轮训工作总结7篇

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写工作总结是一个整理和提炼的过程,善于写工作总结这样可以更好的认识自己,通过工作总结可以让我们在工作上少走弯路,使工作有条不紊的进行,以下是28范文小编精心为您推荐的轮训工作总结7篇,供大家参考。

轮训工作总结7篇

轮训工作总结篇1

20__一年来,我村在上级政府的坚强领导下,在全村广大党员、群众的紧密配合下,以创先争优活动为契机,切实把各项工作落到实处,实现了基层组织的进一步加强,群众经济的进一步壮大,基础设施建设的进一步巩固,人民群众的安全感进一步增强的目标。现汇报如下:

一、经济建设

按照以人为本、全面协调可持续的发展原则,服务和指导好农、工、副三业的发展;努力为村民的增收搭建平台(成立了__村土地股份合作社),使得村级群众经济得到了健康、持续的发展。今年,我村的各项经济指标均实现了增长,村级可支配收入到达___万元。

二、环境卫生

继续做好环境卫生的长效保洁工作。今年,我村投入了__万元用于环境卫生的综合整治工作,并透过此项实事工程,使村容村貌焕然一新。另外,顺利完成了__上的村庄绿化工程,且在原__村部新建了公共厕所一座,总计__万元。

三、计生工作

我村在__古镇保护开发管理委员会的正确指导下,紧紧围绕计生目标开展工作。不仅仅加强了宣传教育工作和流动人口管理,还开展好优质服务(如育龄妇女的健康检查、计生专干亲自上门发放药具等),出色完成了20__年的计生工作。

四、社会治安稳定

我村村委会在上级部门的领导下,结合本村实际状况,认真地开展工作以维护地方稳定。用心配合派出所的治安巡逻工作,为巡逻的开展带给有力保障,有效地阻止和控制了案件的发生。进一步发挥好人民调解室的作用,按照依法调解、以德协商的原则,努力把矛盾调解到最小。

五、新农村建设

按照新农村建设的要求,我村投入了资金__万元用于利群路的绿化工程,使得绿入人心。此外,还顺利完成了__港、__港、__港这三个自然村的桥梁改平工程,极大地方便了村民的出行。

1、创先争优活动的开展。在全村党员中全面实行公开承诺是创先争优的重要环节,也是确保创先争优活动取得实效的重要举措。同时,我村党组织还开展了向同志学习、党员干部进万家的活动,推动创先争优活动的深入开展。

2、第九届村民委员会的换届选举工作。按照村委会换届选举工作的要求,我村设立了6个自然村和1个中心会场投票站,并及时、高效、准确地完成了唱票工作。经统计,我村实际收回的选票数为1348,占选票总数的41%,其中有效票数为1312,无效票数为31,弃权5票。

七、关心下一代工作

今年,我村的关心下一代工作以四有四好先进村的建立活动为根本出发点,制定了一系列的活动制度,并且利用假期开展了多次的知识讲座和活动,不仅仅让辖区内的青少年获取了知识,也极大地丰富了他们的假期生活,受到广大青少年的一致好评。

八、其他方面

1、村务公开方面。村委会按照上级村务公开的要求,扎实推进村务公开民主管理工作。完善村务公开、民主管理,重点健全完善村级重大事务决策程序,加强民主管理和民主监督,使村务运作有章可循。

2、超龄人员接轨社会保险工作。根据上级政策,筛选出贴合条件的超龄人员,并及时告知其状况,做好超龄人员接轨社会保险工作。

3、农村低保工作。把好低保户及低保边缘户的申报关,广泛征求组长及村民代表的意见,做好申报人员的公示工作,理解村民的监督。

4、扶贫帮困方面。村委会用心落实上级文件的精神,透过发放党员关爱基金,将全体党员的关怀送到了困难户、贫困户的手中。同时,在年前进行了走访慰问活动,送去了村委会对他们的关怀。

5、老年人的关爱工作。在中秋、重阳、春节前夕,村委会对每位老年人都发放了过节费,合计7万元,让他们在欢度节日的同时,能够切实感受到村委会的温暖。

九、20__年的工作目标和任务

首先是要继续做好环境综合治理,保障村容整洁;第二是继续做好农工副三业的服务和指导工作,帮忙村民增加收入;第三是做好部分环村道路的绿化工程建设;第四是用心配合好区规划建设局对方联新区的下水道铺设及道路的硬化工程。

回顾一年来的工作,我村在村党委的带领下,在上级领导的指导和支持下取得了必须的成绩,但还是存在着必须的差距。今后我们将继续努力工作,克服不足,开拓进取,争取把工作做得更好。

轮训工作总结篇2

根据省电力公司冀电人资[20xx]9号文和市局衡电[20xx]28号文关于“实施农电工素质提高工程”的号召,照省、市公司相关文件要求,我局单位积极开展了农电工轮训工作,取得了突出效果。农电部对全体员工的轮训工作按期按批次进行了安排部署。从7月开始,我局在18个供电所完开展了农电工轮训工作,截止10月底,参加培训的人员560名完成人员培训占总数的80%,在培训期间保证了学习人员的出勤率,每次的学习都有签到、签退表加强了学习管理工作,制订了完善了学习制度。每次培训结束都针对培训内容进行了考核,以督促学员学习效果,提高轮训工作的学习质量。(有部分单位因季节性工作性质延期开展)。现将基本情况总结如下:

一、主要特点

从各单位上报的轮训计划和总结的情况来看,今年的轮训工作普遍开展得及时迅速,参与面广,效果比较明显。综合起来有以下几个特点:

(一)领导重视,组织周密,安排到位。市局文件下发后,我局各级部门高度重视,积极行动,利用工作间隙全员脱产开展轮训工作。一是单位领导亲自抓。接到轮训通知后,部分单位积极召开轮训专题会议,成立轮训工作领导小组,明确分工,责任到人。领导亲自选定轮训内容,亲自过问每一个轮训环节,亲自督导落实轮训效果,统一制定计划安排,严格工作措施。二是单位领导亲自学。在轮训过程中,领导带头专心听讲,认真做笔记,带头参加讨论。

(二)内容丰富,形式多样,重点突出。今年农电轮训工作,参训单位都能按照文件的要求,结合单位工作实际,采取听讲座、专题辅导、撰写心得、考察考试等形式轮训。学习内容丰富,形式多样,重点突出。

(三)轮训扎实,质量提高,效果明显。在短短的轮训工作中,大多数单位都能够自始至终地按照轮训工作计划的要求,把提高农电工轮训质量,增强轮训实效作为轮训工作的主要目标,扎扎实实地进行轮训,做到了轮训工作有布置有检查有汇报,一级抓一级,层层抓落实,在短时期里取得了明显效果。通过轮训,进一步增强了我局员工的整体素质。我以后的.工作打下了坚实的基础。

二、存在的主要问题

在今年的轮训工作虽取得了一定成效。但还存在不少问题,有待于进一步研究、讨论,加以改进。

一、是个别单位对轮训工作不够重视,或借口工作忙没时间开展,或随随便便走走过场,流于形式。轮训工作缺乏主动性和自觉性,责任意识较差。

二、是多数单位开展轮训工作形式或老套或单一,创新不够。没有深入研究探讨新形势下党员轮训工作的新形式新方法。

三、是有的单位安排的轮训内容过深,短时期内无法消化,效果不够明显。

农村用电部

20xx年10月20日

轮训工作总结篇3

在公司轮训的一个多月的时间里,我学到了很多东西。从工作计划出发,在方案编制,方案模块流程编写,投标指南投标要点库及检查表的制作等方面都学到了很多,下面就从以下的几个方面说一下我的收获:

一、工作要有计划,我们才能有的放矢,根据计划不断思考,不断反思,不断总结,总结哪些工作是提前完成的,哪项工作是需要花费更多的时间的精力,反思自己制定计划的完成情况,发现自己的不足,不断总结。在工作中,项目上,技术部每个星期都有工作计划,今后在我的工作中,也要编制自己周工作计划,随时反思工作的完成情况,使自己能够不断进步;

二、方案编制要结合实际,编制的方案要能实施;我们技术员编制方案,要结合现场实际,要以能指导现场施工作为方案编制的主要目的,怎么才能做到这一点呢?方案编制前,洽商工作很重要,做好洽商,了解各部门,各施工队伍的想法,集思广益;同时要注重现场踏勘,考察,深入了解现场实际情况,制定切合现场的施工方案;方案编制过程中,要多个为什么,方案为什么要这么编,这样编制现场能否实施 ,如果让我自己去实施会不会遇到同样的问题;方案编制完成后,要实时跟踪方案的实施情况,及时纠偏。只有结合实际,解决现场问题,编制切合实际且可实施性强的方案,才能做好技术员方案编制的工作。

三、方案模块流程编写,让我们深入思考方案的`逻辑;以前编写方案,只知道学习模板,复制粘贴完成方案的编制工作,但并没有深入思考方案编制的逻辑。通过方案模块编写,从方案的章节出发,深入了解和分析方案的逻辑,自己对于方案编制有了全新的思考。

四、投标指南的应用,中山大学.深圳校区建设工程项目投标,让我对于投标也有一定的思考;

在公司轮训期间,我参与了中山大学.深圳校区建设工程项目的投标工作,在投标期间,我们遇到了很多困难,最后完成投标工作,自己有了很多的体会。标书编制之前,有条件需要,则一定要组织现场踏勘,以便投标人员更好的了解现场实际情况,标书的编写才能从实际出发,编制符合现场的技术标书。投标分组后,要注重讨论与交流,施工进度计划编制人员和施工部署编写人员要注重沟通交流,及时交换想法,避免部署和计划不一致而导致返工(施工部署和施工计划可一人负责)。要结合详细检查招标文件中的废标条款,结合投标要点库和检查表,逐条核对,以避免废标。

今后的工作中,要做到工作要有计划,方案编制要结合实际实施跟踪,更要了解方案编写的逻辑,投标工作要从现场出发,结合招标文件相关要求,编写技术标标书。

轮训工作总结篇4

各位领导、同志们:

2、在大是大非问题上,做到立场坚定,态度鲜明,对党的方针政策和上级党委的指示,坚决贯彻执行,坚持党性原则。

3、坚持抓紧、抓实、抓好两委成员学习制度和“三会一课”制度,建立党员“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。

4、严格执行镇规定的各项非生产性开支,做到“四民主”“两公开”,村务、党务公开每季度一次,并教育村级党员干部要带头廉洁自律。

二、加强农村服务型党组织建设,提升干部能力素质

1、班子形成合力,工作稳步推进。班子团结是做任何事情的保证,为了班子能够形成合力,我村做到了(1)、改造工作环境为先,让班子成员进入良好的工作状态中,增强他们真诚服务百姓的意识。(2)、相互信任、相互帮助,一个负责、一个配合,共同完成每项任务,形成一项工作不管谁负责都一个样,分工不分家的责任意识。(3)、每周一召开工作会议,总结经验教训、相互交流发言、共同制定方案,增强了我们班子的凝聚力、战斗力、向心力,促进了村级各项工作的顺利开展。

三、加强党员队伍建设,发挥先锋模范作用

我村着力加强党的基层组织建设,努力提高队伍的凝聚力、战斗力。一是在强基固本上下功夫。抓好党员培训工作,每年党员参加培训率均超过80%。发现和培养吸收新鲜血液,今年培养入党积极分子1名,发展党员1名,转正2名预备党员。二是充分发挥党员的先锋模范作用,真正起到五带头,在今年村部新建过程中,党员群众带头积极支持,在涉及到一些个人利益时,都能很好理解村工作,积极配合,并做好正确宣传,使村部新建工作顺利进行。

四、搭建党员谈心平台,严格党员教育和管理

加强开展党员谈心工作,征求他们对本村发展的意见和建议,解决一些老百姓关心的实际问题。砖田新村于今年开展了党员谈心活动,征求他们对党支部工作和党员的意见,听取他们对本村发展的意见和建议、党员思想观念、行为方法、工作作风等方面存在的问题、党员工作、生活中遇到困难或挫折,需组织予以关心、帮助或支持等。通过党员谈心这样一个平台,使党员能更直接地反应村两委及村干部工作中的一些不足,也是对我们的一种监督,这也促使我们党员干部的素质要有新的提高,业务能力要有新的增强,工作作风要有新的改进,服务质量要有新的变化。

五、规范活动阵地建设,提升服务功能

今年,村新建了党员活动室和一站式服务大厅,配备了远程教育、阅览室、党员谈心室等基础设施和阵地,增设了电视机、电脑、书架等设备,完善支部服务功能;加强党小组的阵地建设,全村原21个党小组遵循“地域相邻、行业相近、年龄相仿、兴趣相投、特长相同”的原则合并成5个党小组,按照“六个一”,即“一面党旗、一块标牌、一个记录本、一个宣传栏、一套桌椅、一套学习资料”的标准推进党小组阵地规范化建设,以党小组建设推动村级建设;成立了村民议事会,并制定村民议事会议事规则。目前,村民议事会已召开多次会议,对xx村困难户进行确定,对村干部工资进行评议,对砖田新村工程项目进行商议等等。议事会的成立,使村民的事情由村民参与决策管理,更加公开、透明,沟通直接,建议恰当,效果明显,使全村工作步入民主轨道。

六、坚持民主集中制,加强班子自身建设

村两委班子以身作则,严格执行财经纪律、会计制度,经费报批使用流程,接受群众监督。村民代表大会和党员大会是两委最为重视的,不仅是民主集中体现,更是两委班子领导、决策、部署工作的智囊团和强大的力量支撑。除了定期召开会议外,村中遇到的重大事项及问题,都要召开部分党员及村民代表座台会,广泛听取群众意见,接受群众监督,充分发挥党员村民的民主权利。

八、下一步工作思路和措施

1、进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。

2、深入群众,注重调研,到群众中去多讲党的路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位,着力解决群众所关心的热点、难点问题。

3、支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考,同时鼓励支部成员之间,与镇党委政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。

4、进一步拓宽发展思路,壮大集体经济收入,拓宽农民收入渠道,进一步吸收年轻有为致富能手,种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来,带领广大人民群众致富,探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一名党员始终保持先进性。

轮训工作总结篇5

在局党委的统一部署和安排下,“轮值轮训、战训合一”第二期集中培训班圆满结束了。通过紧张而充实的培训,使我感到收获很多、硕果累累,政治思想上有了新的进步,个人精神状态显著提升,综合素质得到明显增强。总结如下:

一、养成教育意识得到巩固。这次培训是封闭式管理,详细的学员一日生活制度、紧张的作息时间表、严厉的学员考核细则和内务卫生评分标准,特别是在公安检查站的执法执勤都使我们养成教育意识得到了充分的巩固和增强。

二、警务实战能力得到明显增强。我认为本次培训的亮点是培训内容更加贴近实战、贴近一线,实用性和实战性很强,这个特点尤其表现在对警务实战的教学上。七天时间既有警务实战理论知识,也有警务实战模拟操作;既有成功案例的详细讲解,也有失败案例的深刻分析;既有实战攻防战术训练,也有人员盘查和押解带离的技巧,教学内容丰富饱满。尽管大多数学员都觉得腰酸背痛,劳动强度明显大于日常,但是我们的警务实战能力确实得到了显著提高。

三、思考分析总结能力得到跃升。在单位工作任务繁重的时刻,县局组织了这次培训可以看出局党委的决心,而对我们每一个学员来说更是一个千载难逢的机会。暂时抛开工作、放弃应酬、脱离家务,给了我们一个思考分析总结的'机会和时间,让我们静下心来总结一段时间以来的工作情况,分析这段时间的工作得失,思考未来的工作重点和发展方向,让我们的工作得以承上启下,使我们的工作质态得到螺旋式上升,同时我们的分析总结的能力也得到了进一步的锻炼和跃升。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,培训的结束标志着新的一段时期的工作才刚刚开始。我们要把这次培训取得的收获和成效投入到具体工作中,运用到一线实战中,紧紧围绕县局制定的目标任务,努力工作,拼搏进取,在平凡的工作岗位上作出不平凡的业绩。

轮训工作总结篇6

2020年,在上级党委及组织部的正确领导下,我同支部党员团结一心,认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神,紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标,充分发挥政治优势,凝聚人心,鼓舞干劲,为公司发展提供了有力的保证,现将工作情况述职如下:

一、主要工作

(四)发挥作用,保证公司强劲发展。我们要求党员一定要发挥党员的先锋模范作用,发挥党支部的战斗堡垒作用。支部班子成带头讲学习、讲政治、讲正气,班子团结有战斗力,工作不断创新,遇到矛盾不上交,遇到困难不回避,党员、干部以身作则和开拓创新的工作,为全年的各项指标和任务的完成提供了强有力的保证。企业的性质决定了项目的流动性和人员的不稳定性。为此我们党支部委派党员胡江辉亲临项目施工现场,和项目班子人员及施工现场工人吃住在一起。通过党员的言行举止,发挥党员的先锋模范带头作用,引导和调动员工的积极性。党员x在项目中担任重职,他深知自己责任重大,因此每天比别人早一个多小时起床,到施工现场巡视,发现问题并解决;晚上休息时间,他照样在施工现场巡查;日复一日,年复一年。不畏严寒、不畏酷暑。他们以身作则和表率作用,受到了公司、项目以及甲方、监理人员的认可和好评。

二、存在问题及原因分析

(二)支部活动常流于形式,收效不大。支部书记大多很负责地组织开展活动。但从总体上讲,组织生活形式单调,学习效果一般化,完成上级任务、应付检查的多,积极主动、创造性的开展活动少;或者还是用政治学习、念文件、读报纸代替组织生活;这样做,不仅不能保证学习效果,反而使党员对组织生活失去兴趣,失去信心。党组织生活形式比较单一。长期以来,私人企业的不够重视、建筑行业参差不齐的人员素质、建筑行业单一的流程式作业模式以及没有足够的空闲时间等原因所形成的党组织生活方式局限于形式化,缺乏主动性、创新性。

原因如下:

一是支部工作与公司的工作联系不够密切,支部工作没有操作性强的评价方法,也是对发挥党务工作者积极性不利的因素。同时党支部的作用发挥缺乏制度上的有力保证。其实,绝大多数党员同志能做到爱岗敬业,洁身自好,但是对于发挥带头作用,做群众工作比较淡漠,这必然会降低支部的整体作用。加之一些年轻的党员同志对党的历史、党的基本理论等各方面知识比较欠缺,这就影响了他们对党信念的持久性和坚定性。思想上的弱点必然反映在行动上,有时就会降低对自己的要求,没有很好的发挥先锋模范作用。

二是党的思想教育工作针对性不强,解决实际问题的作用不明显,使大家对思想工作兴趣不大,上级布置思想教育工作时,搞形式多于抓效果,下面就容易产生抵触情绪。

三、下步工作思路及措施

(一)迅速提高党务能力。作为新的党支部书记,我要尽快熟悉党支部工作流程,上与组织、下与党员保持密切联系。及时传递上级精神、指示工作。在工作中,和党员同志共同学习、共同进步。

(二)拓展活动形式内容。除了正常的党内例会外,我们党支部争取开展丰富多彩的党内活动,通过这些活动,拉近党员之间的距离,提高凝聚力。同时,我们计划半年举行一次评优评先活动,让党员同志变被动为主动,通过一些激励措施调动大家的主观能动性。

(四)大力加强党员培养。通过自荐或推荐的方式,发展一批党内积极分子,让他们参与公司日常的党内活动,在活动中,完成对他们的考察。最后通过民主的投票方式,对他们进行下一步的发展。我们要时刻记住:不仅要扩大我们的党员队伍,更重要的是要保证我们党员的质量素质。

总之,新的一年中,我们要认真总结过去一年党支部工作的一些不足,并在日常活动中对这些不足进行弥补与改进,争取新的一年党支部工作在上级党委与组织部的领导下蒸蒸日上、日新月异!

轮训工作总结篇7

一、主要工作

一是抓疫情防控专项斗争。自新冠肺炎疫情发生以来,区人社局党组充分动员系统全体党员干部职工,一手抓疫情防控,一手抓民生保障,切实履行职责,践行初心。为鼓舞防疫一线医务工作者,迅速做好人员的待遇兑现工作,组织系统科级干部突击对x名划转干部基本信息进行采集和身份复核,快速进行工资预发放审批,确保职工正常生活得到保障,稳定了干部队伍。为农民工找活、维权提供了有效的网络平台帮助,引导广大农民工,疫情期间通过电话、网络等多种方式寻找工作,推动网络用工模式,减少人员聚集风险,巩固疫情防控成果。结合疫情防控需要,改变常规宣传手段,采取线上有针对性地宣传,通过主动协调区市场监督、工信、劳动备案管理等部门,加入到他们服务的个体商户及小微企业工作群中进行政策宣传、答疑解惑。与民政部门共同组织各街道社区招聘临时公益性岗位人员,充实社区一线防控工作。

二、存在的主要问题及原因

六是党员能力有欠缺。个别党员理论水平和业务能力不高,存在履职能力不强、思想道德和工作作风不实等问题,这些问题还有待于认真加以解决。就我个人而言,也存在政策理论水平不够高、政策掌握不全面、组织协调能力不强、解决新形势下人力资源和社会保障工作经验欠缺等问题。

三、下步工作思路和主要措施

三是进一步加强服务型党组织建设。认真开展机关阵地建设。按照有设施完善的讲习场所、有结构合理的讲习队伍、有丰富实用的讲习课程、有科学有效的讲习方法、有务实管用的讲习制度、有简明必要的讲习资料的“六有”标准,加大对党员干部的教育培训力度。人社局党支部将针对人力资源和社会保障部门工作任务越来越重、工作难度越来越大的实际,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,增强服务意识,不断强化就业再就业、社会保障、干部人事制度改革、人才队伍建设、劳动关系协调等关系到经济社会发展的重要工作,抓住重点、突破难点、化解热点,创新思路、创新办法、创新措施,把优质服务贯穿于人力资源和社会保障工作的全过程,忠于职守,用心用力,少说多干,狠抓落实,推动人力资源和社会保障工作再上新台阶。

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